建立健全培养、考核、使用(yòng)、待遇相统一的激励机制；完善高技能(néng)人才使用(yòng)和激励机制；建立技术工人创新(xīn)成果按要素参与分(fēn)配的制度；完善产业工人表彰奖励制度；增加产业工人在各级各类劳动模范和先进代表等评选中的名额比例。