今年以来，供销公司党支部扎实开展“解放思想强引领、提质增效创佳绩”党内主题教育实践活动，以“抓党建促经营、抓基础促提升”书记项目為(wèi)抓手，突出“三个聚焦”，推动党建经营同频共振。

聚焦思想引领，學(xué)习教育“新(xīn)常态”。将深入學(xué)习贯彻习近平新(xīn)时代中國(guó)特色社会主义思想作為(wèi)基层组织建设的重大政治责任，进部门、进班组、进岗位、进头脑，把提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的要求一贯到底、落实到每个岗位。坚持将党小(xiǎo)组会与业務(wù)经营分(fēn)析会、班组工作会有(yǒu)机结合，开展党员固定學(xué)习日、主题党日、“劳模讲堂”“青年课堂”“职工读书分(fēn)享会”等活动，形成党小(xiǎo)组讲党的政策理(lǐ)论、业務(wù)班组谈公司发展形势、工会小(xiǎo)组交流學(xué)习體(tǐ)会的“联學(xué)”机制。

聚焦结果运用(yòng)，考核激励“新(xīn)成效”。深入开展“基础管理(lǐ)提升年”行动，将党小(xiǎo)组、业務(wù)小(xiǎo)组、工会小(xiǎo)组的标准化规范化建设作為(wèi)夯实基层基础的切入点和着力点，根据企业实际构建起“工作有(yǒu)章法、管理(lǐ)有(yǒu)标准、考核有(yǒu)依据”基层组织管理(lǐ)机制，充分(fēn)发挥考核“风向标”和“指挥棒”作用(yòng)。“年度竞赛”激活力，围绕党建年度工作和经营工作总體(tǐ)目标，集中在党员教育、學(xué)习创新(xīn)、指标完成、和谐创建方面开展联建。“日常评议”树标杆，通过每周工作计划表及跟踪落实表，对各部门及全體(tǐ)员工工作完成情况进行综合评价，结果“晒单亮相”，鼓励业務(wù)班组加大市场开拓力度，发挥党员干部先锋模范作用(yòng)，营造比學(xué)赶超的“联赛”氛围。

聚焦素质提升，队伍建设“新(xīn)面貌”。 开展“党员示范岗”“创业标兵岗”“服務(wù)标兵岗”三岗创建活动，切实发挥先进典型示范引领作用(yòng)。统筹开展學(xué)习培训、技能(néng)竞赛、岗位练兵等活动，共建“党员之家”“职工之家”，努力打通服務(wù)党员和员工的“最后一公里”。开展送清凉、送安全、送书籍活动，把党组织和工会的关怀传递给每一名党员、员工，积极构建和谐劳动关系。深入开展“我為(wèi)企业献一策”活动，引导员工积极参与企业高质量发展和经营管理(lǐ)工作，切实增强归属感、责任感，塑造提质创优“联心”品牌。

                                                        （王道武）