今年以來，灌西公(gōng)司堅持以習近平新(xīn)時代中(zhōng)國(guó)特色社會主義思想為(wèi)指導，深入學(xué)習貫徹黨的二十屆三中(zhōng)全會精(jīng)神，全面落實“五聚焦五聚力”黨建工(gōng)作(zuò)思路，大力實施“領航、固本、新(xīn)風、人才、惠民(mín)”五大工(gōng)程，以黨建“第一責任”引領發展“第一要務(wù)”，推動思想上合心、工(gōng)作(zuò)上合力、行動上合拍工(gōng)作(zuò)節奏，竭力打造“小(xiǎo)片區(qū)大黨建”工(gōng)作(zuò)新(xīn)名(míng)片，為(wèi)推動公(gōng)司高質(zhì)量發展提供堅強保障。
實施“領航”工(gōng)程：該公(gōng)司嚴格落實第一議題制度，在進一步規範黨委理(lǐ)論中(zhōng)心組學(xué)習、黨支部專題學(xué)習制度的同時，充分(fēn)發揮“一把手”率先垂範的“領航”作(zuò)用(yòng)，積極開展“專題研學(xué)”“輔導助學(xué)”并展開交流研讨。健全黨委前置研究讨論重大經營管理(lǐ)事項程序，通過召開黨委會，前置研究重大事項，确保科(kē)學(xué)決策和民(mín)主決策。嚴格落實全面從嚴治黨主體(tǐ)責任，班子成員帶頭深入基層傳達貫徹上級會議精(jīng)神，用(yòng)黨的創新(xīn)理(lǐ)論統一思想、統一意志(zhì)、統一行動，在胸懷“兩個大局”中(zhōng)，把握改革發展正确方向，推動上級黨政決策部署落地落實。
實施“固本”工(gōng)程：牢固樹立“黨的一切工(gōng)作(zuò)到支部”鮮明導向，與基層15個黨支部簽訂目标責任書，每月組織全覆蓋考核，有(yǒu)效激發出基層黨支部的政治和組織功能(néng)。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等制度，組織開展黨支部書記述職評議和黨員民(mín)主評議，進一步激勵廣大黨員的先鋒模範作(zuò)用(yòng)。始終将安(ān)全生産(chǎn)作(zuò)為(wèi)黨建工(gōng)作(zuò)的重要出發點和落腳點，堅持采用(yòng)按月進行黨建工(gōng)作(zuò)對标學(xué)習和查漏補缺，不斷使黨建工(gōng)作(zuò)質(zhì)量和安(ān)全生産(chǎn)工(gōng)作(zuò)“雙促進、雙提升”。紮實開展黨員“亮身份、亮承諾、亮擔當、亮作(zuò)為(wèi)”、黨員責任區(qū)認領、黨員先鋒崗創建等活動，把黨的政治優勢、組織優勢、員工(gōng)工(gōng)作(zuò)優勢，轉化為(wèi)競争優勢、創新(xīn)優勢和發展優勢。
實施“新(xīn)風”工(gōng)程：深入推進以案促改“回頭看”工(gōng)作(zuò)，從業務(wù)上、制度上、流程上真抓實改，内控體(tǐ)系和治理(lǐ)能(néng)力得到進一步提升。強力推進清廉建設，統籌黨委全面監督，紀委專責監督，部門職能(néng)監督，通過深化“廉”學(xué)習、健全“廉”制度、強化“廉”教育、落實“廉”行動，打出談心談話、約談督促、報告工(gōng)作(zuò)、嚴肅問責組合拳，推動全面從嚴治黨縱深發展、向基層延伸。紮實開展“幹部作(zuò)風大轉變、員工(gōng)素質(zhì)大提升”活動，鍛造出能(néng)力強、作(zuò)風硬、業務(wù)精(jīng)、素質(zhì)高的幹部員工(gōng)隊伍。組織池塘水面發包、土地租賃承包等重點領域專項整治，不斷增強黨員幹部遵紀守規、依法辦(bàn)事的思想自覺和行動自覺，營造出風清氣正的政治生态。
實施“人才”工(gōng)程：嚴格執行集團公(gōng)司規定和程序，選優配強五個産(chǎn)業闆塊及生産(chǎn)輔助單位負責人，讓有(yǒu)為(wèi)者“有(yǒu)位”、能(néng)幹者“能(néng)上”。進一步加大和完善“一星三制”産(chǎn)改力度，大力實施“雙培雙帶”、崗位練兵等活動，以先進帶後進、骨幹帶新(xīn)兵，促進員工(gōng)成長(cháng)成才。以“祝星星勞模創新(xīn)工(gōng)作(zuò)室”和“一中(zhōng)心三基地”為(wèi)依托，集聚專業技(jì )術帶頭人，開展理(lǐ)論培訓和技(jì )能(néng)傳授。建立“支部書記揭榜挂帥”機制，采取“人才+項目”“人才+課題”等形式，開展項目攻關、課題研究。常态化開展小(xiǎo)改小(xiǎo)革“金點子”征集活動，打通征集創意、彙總篩選、成果轉化、推廣應用(yòng)全鏈條，為(wèi)公(gōng)司發展注入源源不斷的活力和動力。
實施“惠民(mín)”工(gōng)程：紮實推進十大“暖民(mín)心”實事，常态化堅持“春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖”和“百名(míng)管理(lǐ)人員訪千戶”活動，傾情系好幹群“連心結”，用(yòng)心用(yòng)情做好普惠性、基礎性、兜底性好事實事，把溫暖送到職工(gōng)群衆心坎裏。用(yòng)文(wén)化融合聚人心、強信心、築同心，舉辦(bàn)元旦、三八、五一、十一等節日性喜聞樂見文(wén)體(tǐ)系列活動，用(yòng)“小(xiǎo)實事”成就“微幸福”，以真招實舉答(dá)好“民(mín)生答(dá)卷”。（許佃來）